Han kaldte en ny betjent for en “special girl”, kommenterede en andens leggings og inviterede kvindelige rekrutter hjem for at “spille charades”. En erfaren britisk polititræner er nu blevet udelukket fra politiet efter et mønster af upassende adfærd over for ni kvinder under oplæring.
Der findes kolleger, der er lidt for glade for smalltalk ved kaffemaskinen.
Og så findes der åbenbart kolleger, der inviterer de nyansatte hjem for at “spille charades”.
PC Peter Miller var polititræner hos Northumbria Police, havde mere end 20 års erfaring og var en af dem, nye betjente skulle kunne se op til.
I stedet endte han i en disciplinærsag om sin adfærd over for ni kvindelige rekrutter.
Ifølge Daily Mail sendte Miller uopfordrede private beskeder til de unge betjente, ringede sent om aftenen og inviterede flere af dem hjem. Nogle af kvinderne opfattede invitationerne som oplæg til seksuel aktivitet.
Og det var ikke et enkelt akavet forsøg på kollegial hygge.
Disciplinærpanelet vurderede, at der var tale om et gentaget mønster.
“Special girl” og “nice leggings”
En af de nye betjente fik at vide af Miller, at hun var en “special girl”.
En anden fik en kommentar om, at hun havde “nice leggings” på.
Og så var der invitationerne hjem for at spille charades.
For intet siger professionel oplæring som en privat invitation fra manden, der samtidig har en magtposition i forhold til din uddannelse.
Ifølge disciplinærsagen brugte Miller sin position til at kontakte kvindelige elever med henblik på at forfølge seksuelle relationer.
En af kvinderne beskrev hans adfærd som noget, der gjorde hende utilpas, “freaked out” og næsten nedværdiget.
Han havde sex med en af eleverne
Sagen handlede ikke kun om beskeder og kommentarer.
Miller havde sex med en kvindelig betjentelev i sit hjem ved to lejligheder.
Politiet gjorde under disciplinærsagen udtrykkeligt klart, at der var tale om samtykkende sex.
Problemet var noget andet: magtforholdet.
Miller var en erfaren betjent og hovedtræner for det hold, kvinden netop var begyndt på. Alligevel begyndte han at skrive til hendes private nummer mindre end to måneder efter, hun var startet på sin politiuddannelse.
De mødtes, kyssede og havde senere sex. Derefter mistede han ifølge sagen interessen.
Da kvinden senere hørte om hans bredere ry og adfærd over for andre kvindelige rekrutter, følte hun sig ifølge politiets repræsentant manipuleret, ked af det og brugt – som om hun havde været den “svage”, han havde udvalgt.
Det er netop her, historien bliver større end spørgsmålet om, hvorvidt to voksne mennesker havde frivillig sex.
For når den ene er helt ny på jobbet, og den anden er manden, der træner hende, følger stillingsbetegnelsen med ind i rummet – også efter arbejdstid.
“Vi var sårbare”
En anden af de kvindelige betjente satte selv ord på situationen.
Hun forklarede efterforskerne, at de nye rekrutter var sårbare på det tidspunkt. De var under uddannelse, nye i jobbet og udsat for det pres, der følger med at skulle finde sin plads i et nyt professionelt hierarki.
Og det er måske den detalje, der gør sagen særlig genkendelig – også langt uden for politiet.
De fleste kvinder behøver ikke have gået på politiskole for at kende forskellen på opmærksomhed fra en ligestillet kollega og opmærksomhed fra en person, der har indflydelse på ens arbejdsliv.
Det ene kan være flirt.
Det andet kan blive meget mere kompliceret.
På datingside med endnu en rekrut
Miller havde også kontakt med en anden kvindelig rekrut på en datingside.
Her skulle han ifølge sagen selv have antydet, at han ville blive fyret, hvis politiet fandt ud af det.
Det er en detalje, der er svær at overse.
For samtidig fastholdt Miller, at hans øvrige beskeder til de kvindelige elever blot var venlige, og at det seksuelle forhold til den ene kvinde var samtykkende.
Disciplinærpanelet var ikke enig i, at det samlede billede kunne forklares som almindelig venlighed.
Han var allerede blevet advaret
Miller var desuden blevet advaret om sin adfærd over for betjente under oplæring i november 2021.
Oplysningen indgik i disciplinærsagen, hvor panelet vurderede hans samlede adfærd over for de kvindelige rekrutter som et gentaget mønster.
Assistant Chief Constable Alastair Simpson konkluderede, at Millers handlinger havde været bevidste og målrettet kvindelige betjentelever.
Han beskrev adfærden som seksuelt upassende og som “predatory behaviour” motiveret af et ønske om at etablere upassende seksuelle forhold til yngre kolleger.
Panelet fandt det på baggrund af sandsynlighederne godtgjort, at Miller gentagne gange havde sendt beskeder til kvindelige elever med det formål at forfølge seksuelle relationer.
Sagde op få dage før afgørelsen
Miller sagde selv op fra Northumbria Police få dage før disciplinærpanelet traf sin afgørelse.
Dermed kunne han teknisk set ikke blive fyret.
Panelet gjorde dog resultatet temmelig klart: Hvis han stadig havde været ansat, var han blevet afskediget for grov tjenesteforseelse.
Hans navn blev samtidig placeret på politiets liste over personer, der er udelukket fra at arbejde som betjente.
Miller deltog ikke selv i disciplinærhøringen og var heller ikke repræsenteret.
Efter mere end 20 år i politiet blev punktummet dermed sat af de nye betjente, han selv havde været ansat til at træne.
Og hvis der skal presses én brugbar HR-regel ud af hele historien, kunne den passende være:
Hvis du har magt over de nye kvinders karriere, er deres private telefonnummer ikke en personalegode.
Og “nice leggings” er stadig ikke feedback på pensum.
Vores team kan have anvendt AI til at assistere i skabelsen af dette indhold, som er gennemgået af redaktørerne.
![]()
Læs også: